Sociología

Diálogo de Lipovetsky con profesores del Tecnológico de Monterrey

ago 23, 2013

Diálogo de Gilles Lipovetsky con profesores del Tecnológico de Monterrey en la que se abordan temas como la literatura contemporánea, las redes sociales, las posibilidades de la” alta cultura”, el papel de las universidades y el pensamiento crítico.

Conversación de Gilles Lipovetsky con universitarios

ago 22, 2013

Conversación de Gilles Lipovetsky con los académicos Inés Sáenz (ITESM), Giampiero Bucci (UANL) y José Luis Solís (UDEM) sobre diversos temas relacionados con la hipermodernidad, el capitalismo artista, la pantalla global, la responsabilidad de las universidades y la muerte del arte.

Seminario introductorio al pensamiento de Gilles Lipovetsky (segunda sesión)

ago 15, 2013

Segunda sesión del seminario introductorio al pensamiento de Gilles Lipovetsky en la que Inés Sáenz realiza un recorrido por algunos de los textos clave de Lipovetsky desde La era del vacío hasta La pantalla global.

Seminario introductorio al pensamiento de Gilles Lipovetsky (primera sesión)

ago 13, 2013

Primera sesión del seminario introductorio al pensamiento de Gilles Lipovetsky en la que Enrique Tamés contextualiza el pensamiento de Lipovetsky dentro del pensamiento posmoderno y reflexiona sobre la relevancia del libro La era del vacío.

Mainstream: la geopolítica de la cultura

abr 18, 2013

Conferencia en la que Frédéric Martel presenta los resultados de su investigación sobre el comportamiento de las industrias culturales en el mundo contemporáneo, analizando los alcances de la globalización en industrias como los videojuegos, la televisión el cine y la música.

Hablando de paz y el Método Trascend

oct 24, 2011

Taller impartido por el sociólogo noruego Johan Galtung, con más de 50 años de experiencia en mediación de conflictos internacionales. Exposición de su esquema de trabajo. Descripción de ejemplos exitosos y no exitosos a los talleristas sobre diagnóstico y pronóstico de conflictos de toda índole, y recomendaciones para conseguir soluciones a través del consenso, la conciliación y la negociación.